JUE 25 DE JULIO DE 2024 - 10:09hs.
Segundo a consultoria Michael Page

Regulamentação de apostas esportivas aumenta em 37% as contratações do setor no Brasil

Segundo dados da Michael Page, consultoria especializada em recrutamento de alta gerência, as contratações no setor de apostas e jogos no Brasil cresceram 37% nos quatro primeiros meses deste ano em comparação com o mesmo período de 2023. Cargos de liderança são priorizados e têm salários entre R$ 20 mil e R$ 45 mil.

A regulamentação das apostas esportivas no Brasil, sancionada em dezembro de 2023, abriu um novo nicho de oportunidades profissionais, com demanda por mão de obra qualificada.

A Lei 14.790/2023 estabeleceu regras claras para a operação do mercado de apostas esportivas no país, com o objetivo de fornecer segurança jurídica ao setor, combater a ilegalidade e impulsionar a arrecadação de impostos.

Com isso, as empresas licenciadas podem oferecer apostas online e em pontos físicas em diversos eventos esportivos, além de jogos de cassino.

"Com a regulamentação, as empresas do ramo de apostas esportivas ganharam segurança jurídica, o que gerou confiança para investir e estruturar suas operações no país", afirma Lucas Papa, gerente executivo da Michael Page.

De acordo com ele, as empresas estão priorizando neste momento a contratação de profissionais com perfil de liderança e experiência em gestão de operações, principalmente nas áreas de finanças, marketing e compliance.

 



A consultoria identificou os cargos mais demandados no mercado de apostas, com seus respectivos salários. As remunerações começam em R$ 20 mil e podem chegar a R$ 45 mil:

CMO (Chief Marketing Officer):
Responsável pelo posicionamento da marca e estratégias de comunicação, incluindo marketing digital, branding, gestão de comunidades e influenciadores. Muitas vezes também é responsável pelo desenvolvimento de produtos. Exigências comuns: Experiência internacional em diversas modalidades de marketing, incluindo branding, growth e influencer management.
Salário: R$ 30 mil a R$ 45 mil.

Diretor Jurídico/Compliance: 
Lidera as questões legais e regulatórias da empresa, garantindo o cumprimento das normas e a proteção dos interesses da organização. Além disso, pode ter que participar das discussões sobre a regularização do mercado com o governo, cumprindo agendas em Brasília. Exigências comuns: Formação em direito, com pós-graduação e experiência mínima de oito anos em escritório ou empresa.
Salário: R$ 20 mil a R$ 30 mil.

CFO (Chief Financial Officer):
Gerencia as finanças da empresa, incluindo planejamento orçamentário, controle financeiro, análise de investimentos e relatórios de resultados. Exigências comuns: Experiência em gestão financeira, contabilidade e estratégia corporativa.
Salário: A partir de R$ 30 mil.

A Michael Page, parte do PageGroup, atua com o recrutamento de executivos. A informação sobre o crescimento das contratações no mercado de apostas esportivas foi obtida por meio da análise dos dados internos da consultoria, assim como os detalhes sobre os cargos em alta e seus salários.

Fonte: Estadão